Ik wil plezier scheppen in het leveren van een bijdrage aan het welzijn van andere mensen door ze te coachen en begeleiden in hun zoektocht naar Plezier in werk en leven. Ik richt mij op het bevorderen van zelfinzicht en zelfsturing, waarbij een reïntegratieproces vanuit innerlijke kracht en waarde wordt vormgegeven.
Op basis van oprechte aandacht en advies beweeg ik mensen het beste uit zichzelf te halen en stel ik ze in staat nieuwe (professionele) keuzes te maken.
Mijn motto is:
Plezier in je werk maakt je sterk!
Plezier in je werk maakt je gezonder en mentaal en fysiek sterker. En je levert simpelweg beter werk. Een serieuze zaak dus!
Ten aanzien van een zo optimaal mogelijke inzet van menselijk potentieel ben ik van mening dat coaching een betere manier is om sturing en beheer in een bedrijf of organisatie te creëren. Je laat betrokken partijen inzien een eigen belang te hebben in relatie tot het bedrijfsbelang en leert ze daar duidelijk over te communiceren.
Dat leidt tot een win-win situatie; en dat geeft plezier!